近日，从鄂尔多斯市万利新能源智慧陆港（以下简称“万利陆港”）项目现场传来喜讯，我公司承制的轨道式集装箱门式起重机交付使用，是河南矿山实施精品战略以来，又一集装箱门机精品力作。彰显了河南矿山的创新创造能力日益增强，助力该项目实现年吞吐量达到500万吨。该台起重机全车采用施耐德变频调速和西门子PLC控制系统，具备远程监控RCMS与操作功能，并在此基础上，配置了防摇摆系统和集卡防吊起系统，通过自动寻箱和智能控制，实现吊具归零监测、吊具自动引导，保证了集装箱吊运的精准定位；适应复杂吊运工位，有效提高了装卸集装箱的效率，满足万利陆港对日常搬运吊装的需求。该项目是“十四五”期间，以鄂尔多斯陆港为核心，打造的鄂尔多斯能源数据平台，将带动新兴物流、装备制造及相关配套产业集群发展。河南矿山为万利陆港量身定制的轨道式集装箱门式起重机，将以优质的产品服务和出色的集装箱堆场装卸作业，极大提升陆港的集装货运能力，为其整体作业提供技术和装备支撑。未来，河南矿山将与绿动能源、互生物流就新能源智慧陆港项目展开深度合作，助力其打造成集约**、绿色智能、开放共享的呼包鄂乌区域枢纽现代物流网络。

　　情系教育，造福桑梓。8月22日，河南矿山第十九届捐资助学大会在公司智能产业园隆重召开。长垣市人大常委会原主任、市慈善总会会长夏治中，市教体局党委书记、局长杨济茂，魏庄街道党工委书记赵峰，南蒲街道党工委书记王彦涛，河南矿山创始人、党委书记崔培军等领导出席大会。160余名贫困大学生受到资助，10名**教师和1名**校长受到表彰奖励。大会由河南矿山党委副书记、工会主席张如志主持。大会在庄严的国歌声中拉开序幕。　　　　▲大会现场　　　　▲长垣市人大常委会原主任、市慈善总会会长夏治中出席大会　　杨济茂在讲话中说，一直以来，河南矿山积极参与各类公益慈善事业，在捐资助学、孝亲敬老、疫情防控、防汛救灾等方面，实实在在做出了应有的贡献，为全社会、全行业树立了标杆。希望全市社会各界以河南矿山为榜样，大力弘扬乐善好施、扶危济困的传统美德，一如既往参与捐赠助学等公益活动，为全市经济社会高质量发展贡献更大力量。　　　　▲杨济茂讲话　　赵峰表示，从2002年至今，河南矿山在党委书记崔培军的带领下，企业迅速成长，高质量发展，不仅成为全市乃至全国的知名企业，也成为践行社会责任的龙头企业。2004年，河南矿山在众多民营企业中率先成立了助学基金会。目前已经有4000余名大学生得到了河南矿山的资助，圆了大学梦。河南矿山主动担当社会责任，散播大爱，成就了公益矿山的美名。　　　　▲赵峰致辞　　王彦涛表示，河南矿山作为我市起重行业的领军企业，在集中力量推动企业从强到精转型发展的同时，十九年来一直致力于捐资助学活动，用殷殷真情回报社会，用拳拳爱心奉献家乡，充分诠释了一个**企业的深厚底蕴和社会担当。希望我市更多的企事业单位，学习践行河南矿山的大爱善举，在助推当地经济社会健康发展的同时，投入到社会公益事业中来，造福桑梓，回报社会。　　　　▲王彦涛致辞　　崔培军书记勉励受到资助的学子们，在学校学有所成，树立远大理想，做一名学习和生活的强者，努力成长为一名对社会和国家有贡献的人。　　　　▲崔培军致辞　　　　▲受资助学生代表发言　　　　▲受资助学生家长代表发言　　　　▲受资助的贫困大学生领取助学金　　　　▲崔培军书记为受资助的贫困大学生发放助学金　　　　▲崔培军书记表彰奖励魏庄街道中心学校**教师　　　　▲崔培军书记表彰奖励魏庄街道中心学校**校长　　　　▲受资助的学生参观智能产业园　　　　▲受资助的学生与领导合影　　二十年来，河南矿山积极投身公益，担当社会责任，为各项社会公益事业无偿捐款捐物，累计超亿元。自2004年起，河南矿山捐资助学为爱护航，从未间断。今年，河南矿山助学基金再次投入110万元，本次大会现场发放助学金70余万元，160余名大学生受到资助。截至目前，公司共资助贫困大学生4000余名，累计发放助学金及奖励基金3200余万元。

▲采访团一行参观考察标准助推创新发展，标准**时代进步。8月19日，由河南省市场监管局标准化处郝涛副处长带队的“标准河南”建设媒体采访团（以下简称“采访团”）莅临公司智能产业园参观考察，就我公司《标准化助力起重装备质量提升和特色产业高质量发展》的建设情况，进行了调研。新乡市市场监管局副局长杨建富，长垣市市场监管局副局长王光明、科长王洪波，长垣市起重装备制造行业协会等相关领导陪同。公司总裁魏学明陪同参观讲解。人民日报等十多家**、省级媒体对我公司标准化工作成效给予了高度关注。魏学明介绍了公司科技研发、标准化建设、市场发展等情况。他表示，当前，国家已将标准化作为发展的战略支撑。河南矿山依托***创新平台，积极实施标准化战略，以标准助力企业创新发展、协调发展、智能发展、绿色发展。至今，公司累计授权**500余项，参与了43项国标、行标、地标和团标标准的制修订工作。郝涛对我公司的高质量标准化建设给予了肯定。▲我公司创始人、党委书记崔培军（左二）受邀出席开班仪式在前不久结束的2022全国物料搬运机械标准化综合知识培训班开班仪式上，作为上届大会的主要承办方，河南矿山的标准化系列工作得到了来自全国重型机械、工业车辆、连续搬运机械、物流仓储设备四家***标委会权威专家的一致认可。一直以来，河南矿山紧跟国家标准化战略部署，在各级党委政府的关心支持下，在起重机标委会的指导下，积极实施标准化发展战略，运用标准化规范企业管理，采用先进标准提升产品质量和服务水平、增强企业核心竞争力、转化科技成果等，以标准化推动企业技术整体提升，持续推进公司从强到精转型升级。

智能创新加快推动制造业转型升级近日，我公司为山东钢铁集团日照精品基地承制的50+50T板坯夹钳起重机正式投入使用，该起重机采用电动调节定位板坯夹钳作为吊具，搭配多种监测、传感系统、数字调速系统及自动化控制技术，在创新领域取得新突破，为生产钢铁按下加速键，实现产量、效益双丰收，成为炼钢的得力助手！产品优势1、由于工作环境高温热辐射，高温板坯的温度可达到650℃以上，该起重机在设计上大量采用高强度材料，提高使用寿命，运用数字调速系统和导向装置，使起重机运行平稳，定位准确。2、将PLC控制、称量系统、故障显示及定位装置等多种监测、传感系统应用在起重机上，为今后的自动化控制升级提供基础条件。3、在提高性能的同时，从人性化角度出发，增加了多方位的免维护设计，**大限度的减轻了维护人员的工作强度。该起重机的成功运行，迎合了目前起重机向大吨位、大跨度、高速度、自动化发展的趋势，为我公司的产品线再增闪亮业绩。共谋发展合作共赢河南矿山和山东钢铁集团日照精品基地强强联合，不仅有力彰显了河南矿山日益强劲的创新创造能力，而且双方为驱动钢铁行业转型升级再次贡献力量。未来，河南矿山仍将以富于激情、勇于创新、敢于担当的精神，以“中国制造2025”为抓手，为中国工业发展贡献矿山力量！

聚焦碳基新材料智能制造再发力8月8日-11日我公司承制的兰州宝航10万吨负极材料项目起重机精品顺利通过宝钢咨询及上海金艺检测专家A检！A检专家查看了该批次起重机自检记录、材质报告及探伤报告等资料，对其主梁跨度，制动轮跳动，车轮踏面硬度，起重机运行机构等进行检测。每一项检验结果均在标准范围之内，在此过程中，宝钢咨询及上海金艺检测的专家对公司质量控制体系、精湛的制造工艺及精确的结构尺寸，给予了高度肯定。本次A检由公司大项目办组织工艺部、技术部、质保部、生产部及制作班组等相关人员，配合A检，严格把控细节，A检工作取得**成功。

18台（套）高品质起重机产品绿色、低碳、环保河南矿山携手中国中车打造清洁能源基地！“双碳目标”下，河南矿山“主动作为”在国家双碳战略落地实施的大背景下，河南矿山实施精品战略转型，顺势而为，承制了18台（套）高精度起重机产品，是为中国中车量身打造的绿色精品力作。据悉，在我公司合作助力下，该项目将实现风光发电总装机规模500万千瓦。产品优势1、该批起重机全部采用全变频控制，运行平稳，节能减耗，极大提升吊运作业过程的稳定性和安全性。2、在引进和融合国外先进技术的基础上，模块化设计，航空插头接线，安装方便快捷。3、以现代计算机技术为手段，具有轻量化、通用化、免维护及高技术含量等特点。近年来，河南矿山实施工业化与信息化深度融合，加快技术创新、工艺创新、产品创新，推动公司智能、绿色、高质量发展。河南矿山持续推进从强到精转型升级以行业智造优势为推动中国起重装备制造业高质量发展贡献力量！

▲崔钢一行考察公司智能产业园7月13日，国家市场监管总局特种设备局局长崔钢一行莅临河南矿山智能产业园，调研起重机产业高质量发展情况，对特种设备进行安全监督检查。国家市场监管总局特种设备局二级巡视员尚洪，国家市场监管总局特种设备局起重处处长杜顺学，河南省特种设备安全监察处处长左斌，新乡市副市长祁文华，长垣市产业集聚区管委会主任李联合等陪同调研。公司副总裁任海涛汇报工作。▲任海涛汇报企业发展情况任海涛就公司的整体发展概况做了汇报，并**汇报了公司技术创新、产品创新、智能制造、工艺创新，立足于做强做精起重机主业，以完善产业固链、延链、补链、强链为**，加快核心零部件的研发智造，打造起重机产业全价值链竞争优势，实现企业从强到精高质量发展等有关工作。崔钢一行对河南矿山高质量发展、智造优势、技术和工艺创新、安全生产、企业贡献给予了充分肯定。

郭献礼(软件开发工程师、创新工作室负责人)五年追梦，从一名职场小白到独当一面每一步，都留下他脚踏实地、不懈奋斗的足迹今朝梦圆，从一名技术员到创新工作室带头人每一个身份的转换，都离不开他苦练内功、敢为人先的付出他，就是公司技术部郭献礼。坚持自我驱动，保持内在热情热爱可抵岁月漫长。他大学主修机械工程及自动化，冥冥之中，与起重机行业产生了一定的关联。早期北上广一线城市的打拼，他以强烈的自驱力保持一份初心，学以致用成为他心中的执念。高端非标产品的软件开发，车企精益生产实践等经历，为日后从事起重机设计打下基础。机缘巧合，慕名选择河南矿山，因为相信一个好平台，能激发无限的创造力。软件开发、参数化设计、新进员工培训等工作项，每一项，他都投之以热情，坚定其行动。在擅长的领域做出成绩，被认可、被信任、被支持，成就感自不待言。“爱我所爱，行我所行，听我内心，无问西东。”可谓之他的内心独白。唯有苦练内功，专注软件自主开发先有准确率，再谈工作效率，如同先有质量，再有产量，这是他深钻“软件开发”积累下来的经验。他带领团队苦练内功、创新求变，相继开发了基于SolidWorks的桥门式起重机参数化设计软件，将以往需要数天时间才能完成的设计工作压缩到几分钟内即可自动完成三维模型和二维图纸，极大的提高了设计效率，并保证了设计准确性。同时针对技术人员的绘图软件，进行二次创新开发，内嵌了设计标准、BOM清单、标准件调用等辅助性工具，让工程师更便于产品设计，有效缩短了设计周期。软件研发细中精，方寸之间见天地“越是酷暑，越能激发工作热情，让每一滴汗流得有价值。”这是他对公司七月份“出大力、流大汗、撸起袖子加油干”工作号召的回应。根据工作需要，他多次下车间就地办公，从生产源头分析调研，将日常工作切实做到了精细化。谈及近期的工作规划，郭献礼和他的创新工作室将担负起新软件的研发工作，全力打造产品交互式设计平台，为实现公司“创优质、夺高产、 保交付”既定目标提供软件技术支撑。建岗“培训基地”，传道授业把“培训基地”建设在岗位上，赋能创新工作室。凡新进员工，想要成为一名**的“技术设计人才”，过的**关便是“岗位练兵、实战搏击”，这成为技术部门“招才引智”的典型做法。从软件系统化设计、产品工艺提升，到联合相关部门优化软件使用，这些都成为一门必修课，其中他有独到的见解，“学生”有深刻的领悟。这种互动学习氛围的营造，对于每一个新进的员工，无疑是难得的机会。他们很快掌握了**技能，在各自领域尽其才、显其能，接连被称为技术部软件开发的“香饽饽”，这也成为公司建设创新型、学习型、技能型人才队伍的缩影。路漫漫其修远吾将奋勇争先出大力流大汗撸起袖子加油干奋进吧！永不止步的矿山人！

　　为进一步提升公司女工综合素养，缓解她们的工作和生活压力，7月8日，河南矿山联合长垣市妇联开展了以“情绪健康，工作快乐”为主题的培训。特邀国家二级心理咨询师王伟、高利娜现场授课。公司各部室、车间班组女工代表参加了培训。▲王伟授课▲高利娜授课　　培训现场，王伟、高利娜两位讲师围绕女性压力和情绪管理，女性内在修养和外在形象提升等课题，结合实际案例，做了全方面精彩的讲解，引导公司女工提高心理健康意识和水平，塑造积极健康、乐观向上的心态。▲培训互动　　通过此次培训，进一步提升了公司女工的综合素质，使她们重新认识了自己，充分激发了女工们的工作激情和热情。▲合影留念

　　7月2日，河南省第三届孝贤之星暨十大孝贤楷模、十大孝德示范企业颁奖典礼在郑州河南电视台八号演播厅举办。河南矿山被河南省孝文化促进会授予“河南省孝德示范企业”。公司员工王素芝荣获“河南省孝贤楷模”称号。▲公司党委副书记张如志代表公司接受授牌　　张如志接受授牌时表示，作为河南省孝文化促进会常务副会长单位，河南矿山在创始人崔培军的带领下，弘扬孝善文化，创建孝善企业，相继开展了中秋孝文化节、孝亲感恩旅游节、矿山孝星评比、孝文化美食节、孝亲敬老春节慰问、孝亲感恩生日宴等活动，公司的孝道思想深入人心，孝德模范层出不穷。200多名员工被评为“矿山孝星”，王素芝等四人获得第二届“孝贤之星”称号，公司荣获“河南省十大孝德示范企业”。孝道文化也延伸到了社会责任中，在捐资助学、扶贫济困、疫情防控、乡村振兴等各类社会公益事业，累计捐款捐物超亿元。▲公司员工王素芝被授予“河南省孝贤楷模”称号▲合影留念　　二十年来，河南矿山将“孝文化”作为企业的文化内核，将“三心六zui”作为企业的核心价值观，形成了“小孝爱家庭，中孝爱团队，大孝爱祖国”的孝善氛围。在孝文化的带领下，公司从不足百余人的小作坊，发展成为拥有员工4500人，营收74亿元，纳税2.23亿元的中国起重机械行业龙头企业。荣获“中国工业大奖提名奖”、“中国工业企业质量标杆企业”、“全国敬老文明号企业”等500多项殊荣。　　河南矿山将以此为契机，紧跟时代步伐，携手省孝文化促进会，以孝文化带领企业发展，以孝文化造福社会，促进共同富裕，在出彩中原的建设中做出新的更大贡献。